我市在全省人力资源和社会保障工作会议上作典型发言

　　本报讯 全媒体记者王予杰报道   1月26日下午，全省人力资源社会保障工作会议以视频形式召开。会议深入贯彻省第十一次党代会、省委十一届二次全会暨省委经济工作会议、全省“两会”精神，贯彻落实全国人力资源社会保障工作会议部署，总结2021年工作，安排部署2022年重点任务。开封市人社局党组书记、局长薛兆武以《党建统领 数字赋能 比武驱动 持续加强行风建设 不断优化服务水平》为题作了典型发言。

　　薛兆武的发言主要围绕“坚持党建统领，持续提升服务形象；坚持数字赋能，创新优化服务途径；坚持比武驱动，练就过硬服务本领”介绍了开封市人社系统政务服务、营商环境、数字化转型、行风建设等方面取得的显著成效。并表示，开封市人社局将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，锚定全省“两个确保”“十大战略”等重大任务，坚决落实全省会议精神。认清形势、夯实责任，准确把握人力资源社会保障工作面临的新任务新要求，聚焦“人人持证、技能河南”“万人助万企”“能力作风建设年”等重大部署，坚持政治统领、目标牵引、突出重点、改革创新，持续加强政风行风建设，不断优化人社政务服务营商环境。坚持统一思想，凝聚合力，确保各项工作任务落实落地，为谱写新时代开封更加出彩的绚丽篇章贡献人社力量。

　　全省人力资源和社会保障工作会议结束后，薛兆武迅速召开开封市人社局专题动员部署会议，认真学习全省会议提出的人社总体思路、七大重点工作、十个专项行动和五大工作要求，并对下一步工作进行了安排部署。

　　会议指出，开封人社干部职工要把全省工作会议精神作为人社系统学习任务的重中之重，原原本本把会议精神摸准吃透，扎扎实实推动2022年人社重点工作任务落实落细落好，不断解放思想，持续改进工作作风，创新思路方法，努力打造一支素质过硬、能力突出、真抓实干、作风优良的干部队伍，以踏实肯干、务实担当的责任心，勇做人社改革创新发展的推动者实践者贡献者。一是基础性、经常性工作要精准。要提高政治站位，抓实抓好就业、社保、人才、技能培训、劳动关系、行风建设等常规性工作，突出凡事讲政治，紧盯上级要求抓落实，坚持把上级讲话精神、文件精神学深学透，并结合工作实际，创新制定切实可行的方法措施推动工作。要提高效率快速行动，深入落实“13710”工作制度，牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的高效率为民服务工作理念，对的事情要快办，方向正确的事情要快上，坚持以“快学习、快谋划、快出对策、快拿意见、快出成果”的状态，督促干部职工把工作内容“学明白、想明白、说明白、干明白”。要坚持学习工作化、工作学习化，提高干事创业的工作热情。二是重点、亮点工作要常抓不懈，久久为功。要增强紧迫感和责任感，把当前的重点工作学透、理解透，牢牢抓在手中。要用积极的工作态度面对严峻的形势与挑战，坚定信心，看准的事情就要迅速行动，集众智全力抓突破。要创新思维，找好实施路径，想尽一切办法把重点工作做成亮点工作。三是认真检视工作不足，用新思路新方法破解难题。强化“立足人社看人社、跳出人社看人社、立足岗位看人社”的意识，以思路方法的改革创新促进问题解决。要树立鲜明的用人导向，激发人社系统党员干部奋勇争先的激情和动力，真正把心思用在干事创业上，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上，不断提升人社在群众心目中的形象。

　　最后，会议就全省人社工作会议提出的七大重点工作、十个专项行动等重点任务进行再安排再部署，要求系统上下要把人社的重点工作任务，积极融入全省、全市高质量发展大局中，时刻做到盯人、盯事、盯目标、盯考核、盯结果，确保各项工作任务稳步推进、干好干出彩。

　　市人社局班子成员，局机关各科室、局属各单位负责人等在开封分会场参加会议。