建立清单推进机制 以拼抢姿态奋战四季度、决战全年红

　　谷文峰强调，四季度是“一季管两年”的关键阶段，要坚持目标导向、问题导向和结果导向，对标全年工作任务，建立清单推进机制，对照差距找不足，补齐短板勇争先，乘势而上、顺势而为，高标准快速度推进各项重点任务，为2022年全年工作画上一个圆满的句号，为明年工作谋划奠定良好基础。

一要梳理问题清单，为党的二十大胜利召开营造良好环境。党的二十大召开在即，全省各级人防部门要切实拧紧思想螺丝、上紧行动发条，认真梳理人防安全问题清单、稳定问题清单、舆情问题清单、疫情防控问题清单等，建立风险研判机制，以时时放心不下的责任感、眼睛瞪得大大的敏锐性和事不过夜、有患必除的工作状态，统筹抓好疫情防控、安全稳定和人防建设发展等各项工作，确保关键时期不发生来自河南人防系统的干扰。

二要对照目标清单，确保圆满完成全省人防系统全年既定目标任务。要认真对照国家（上级机关）交办的任务清单、列入本级党委政府的目标任务清单以及省办下达的年度目标任务清单、个人责任目标清单，认真梳理本级党委政府明确的年度重点任务，要盯紧盯牢，该收尾的要及时收尾，该加快进度的要切实加快进度。要带头真抓实干，能办的事马上办，难办的事想方设法办，需要协调的事合力去办，力戒形式主义、官僚主义，把工作往深里抓、往实里抓、往细里抓，用实实在在的业绩来兑现年初立下的庄严承诺。

三要盘点改革清单，以创新精神扫除人防高质量发展道路上的障碍。进入新时代，面对艰巨繁重的改革发展任务，全省人防系统必须坚定改革必胜的信心，认真盘点落实国防动员体制改革任务清单、事业单位重塑性改革任务清单、省办给市地人防部门下达的试点任务清单以及办党组给机关各处室、直属各单位下达的探索性任务清单，以背水一战的气概在关键问题上寻求突破，在短板问题上打开局面，争取获得丰硕果实，不断续写河南人防新的辉煌。

四要总结亮点清单，以结果导向评判全年各项工作任务的完成情况。要坚持结果导向，按照“完成了什么+有什么效益”标准，认真梳理全省人防系统“十大亮点”工作评选清单、省办机关亮点工作评选清单、专项工作评选清单，以更宽广的视野、更严实的标准评选出一批群众认可度高、社会影响力大、创新成果突出的亮点工作，并及时向社会进行公布，进一步在全省人防系统营造比学赶超氛围，形成真抓实干、奋勇争先、竞相发展的良好局面。

五要公布为民清单，塑造人防铸就坚不可摧护民之盾崭新社会形象。要坚决贯彻落实以人民为中心的发展思想，进一步增强宗旨意识、践行初心使命，把“人民防空为人民”作为新时代人防工作的根本出发点和落脚点，将“人防战备资源最大限度地用于服务民生、改善民生”作为提升群众工作能力的标志，认真总结梳理服务市场主体清单、服务城市居民清单、服务基层工作清单、服务干部职工清单，着力抓好相关工作，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。

六要开列预期清单，为明年谋划工作顺利实现开门红打下坚实基础。凡事预则立，不预则废。要开列明年一季度能够落地见效的工程项目清单，加快形成更多项目储备，为确保实现经济发展“全年红”、顺利实现明年一季度开门红打下坚实基础。要开列考虑列入本级政府大盘子的清单，大力推进人防在服务大局中作出更大贡献。要开列力争列入本级政府重点民生工程的清单，聚焦解决“停车难”“充电难”等群众“急难愁盼”问题，充分发挥人防战备资源优势，最大限度地服务和改善民生，更好地彰显人防形象与担当。要开列争取列入党委政府重点目标管理的清单，努力争取更多政策支持和资金倾斜，确保各项工作顺利向前推进。

会议以视频形式召开，省人防办组织在主会场参会，其他人防部门相关党员干部严格按照疫情防控要求在各分会场参会。（省人防办综合处 杨帅）