开封市城乡一体化示范区金明池街道：落实“三化”建设 推动纪检工作高质量发展

开封市城乡一体化示范区金明池街道：落实“三化”建设 推动纪检工作高质量发展

《 河南日报 》（ 2023年12月30日 第 04 版）

为扎实推进基层纪检监察机构规范化、法治化、正规化建设，夯实基础保障、健全制度机制、锤炼干部队伍，全面激活基层监督“神经末梢”，有力推动正风肃纪反腐向基层延伸、向纵深发展，开封市城乡一体化示范区金明池街道纪工委从五个方面入手落实“三化”建设。

一是强化硬件设施。根据上级纪工委关于“三化”建设工作要求，坚持因地制宜、务实管用原则，加强阵地场所改造升级。克服办事处办公用房紧张问题，整合资源，科学布局，设立监察办公室、阳光办公室、信访接待室、监控室、档案室、谈话室、阳光理财室等办公活动场所，统一办公场所门牌及各项制度的制作并上墙，梳理、检查、补充办公所需设备及办公用品，进一步完善纪检监察工作办公硬件。同时，指导辖区内各社区进一步完善监委会办公场所设施及规章制度。

二是加强人员配备。为更好开展纪检工作，该街道纪工委严把“入口关”，严格准入标准，规范选任程序，任命4名作风硬、能力强的站所长兼任街道纪工委委员，充实街道纪检监察力量。同时，督促辖区内各社区完善了监委会人员配置，进一步促进社区监委会职能发挥。

三是规范软件管理。建立健全纪检监察信访举报、线索处置、监督检查、审查调查、安全办案等制度，确保各项工作有章可循、有规可依。同时，对纪检信访、党风廉政建设、专项整治等档案资料统一盒签、封皮，分类归档留存，做到档案管理规范有序。

四是提升队伍综合素质。通过选派人员到协作中心集中办公，学习办案流程、方法，组织开展纪检业务知识培训学习等，进一步提升街道纪工委工作人员监督执纪水平。严格落实省纪委监委“五条禁令”、市纪委监委“六个严禁”“七项规定”要求，引导干部在“严”的氛围中担当作为、履职尽责。

五是统筹用好村（居）务监督委员会监督力量，通过定期听取工作汇报、开展座谈会等方式，加强对村级纪检工作的指导，推动问题早发现、早解决，让群众满意。

下一步，金明池街道将继续做好室组地联动，提升案件查办质效，不断增强街道纪检人员查办案件的能力。研究制定街道及社区纪检监察相关工作档案留存管理制度，形成规范化、流程化的科学管理方法，进一步提高档案提取查阅效率及档案管理的科学化规范化水平。紧盯政策落实落地，紧盯“小微权力”规范运行，紧盯群众急难愁盼问题，进一步加大监督执纪执法工作力度，以基层监督的新提升推进基层治理体系和治理能力现代化建设，持续推进“三化”建设工作落实落细。（吕雪怡）