擂鼓台下党旗红 砥砺奋进再出发

    四矿办公大楼

    □河南报业全媒体记者 王冰珂 本报通讯员 韩军辉

    巍巍伏牛山脉，绵延中原大地。在素有“中原煤仓”之称的平顶山市，有一座名叫“擂鼓台”的山峰。1958年，新中国自行勘探设计的“擂鼓台矿”投产，这座坐落在擂鼓台山下的矿井，就是如今的中国平煤神马集团骨干矿井——平煤股份四矿。

    63年的砥砺前行，几代四矿人用艰苦卓绝的努力，铸就了辉煌的发展业绩。四矿、四矿掘进一队、全国劳动模范程宏图分别被平煤神马集团党委下文，号召集团上下深入学习；集团主要领导称赞其是“艰苦奋斗、争创一流的典范，真抓实干、务实求效的典范，担当作为、勇于奉献的典范”，为集团树立了良好的榜样；矿井先后荣获中国煤炭工业先进集体、中国煤炭工业特级安全高效矿井、全国煤炭工业双十佳煤矿、全煤企业文化示范矿、河南省文明单位标兵、煤炭行业思想政治工作先进单位等称号。

    党建引领

    把稳高质量发展之舵

    建成全省首个薄煤层智能化工作面，顺利通过省工信厅验收；产业升级改造项目顺利竣工，省级绿色矿山通过验收；“矿用气动巷道修复机的研发与市场开发”项目荣获平煤神马集团质量管理产品研发大奖，四联工贸公司被评为“国家级科技型中小企业”……一项项荣誉正是四矿高质量发展的真实写照。

    近年来，四矿在平煤神马集团党委的正确领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握“六个坚持”基本原则，充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用，不断深化“1241”工作思路，更加突出质量效益这一中心，不断强化基层党支部建设、干部队伍建设两个重点，持续推进改革创新、制度完善、文化引领、共建共享四项工程，以党建高质量引领企业发展高质量。

    今年以来，该矿党委开展“强作风、求实效、创业绩”劳动竞赛，促高效、稳产量、提进尺、保煤质，在全矿形成“学、敢、超”的工作氛围；实施“人才兴企”战略，建立“十百千”高质量发展人才激励机制，开展“四将”型优秀干部和新时代岗位先锋职工评选活动，进一步激发全矿党员干部职工的工作积极性，打造出一支敢打敢拼、敢试敢闯的党员干部职工队伍。

    创办《宏图》内刊，精心打造“宏图路”劳模精神宣传大道，举办劳模宣讲报告会……依托全国劳动模范程宏图的事迹，四矿持续放大典型带动效应，号召全矿员工学模范、争先进、创品牌。

    同时，该矿还制定了人才培养实施意见和矿山蓝领技能选拔管理办法，依托宏图劳模创新工作室，举办平煤神马集团首期智能化综采高技能人才专项培训班，不断培育优秀专业技术人才；以转变干部作风为导向，开展机关科室“一包一”挂包基层区队活动，积极为基层办实事、解难题……一系列扎实有效的举措，为全力冲刺“双过半”（时间过半、任务过半）提供了坚强保障。

    党史学习

    注入高质量发展之魂

    党史学习教育开展以来，四矿严格按照平煤神马集团党委部署，第一时间制定实施方案，将55项工作内容细化到具体时间节点上，做到“一张清单在手、任务责任全知”。

    该矿坚持规定动作与自选动作相结合，把开展党史学习教育与传承红色基因、锤炼干部队伍作风、庆祝建党100周年活动相结合——

    党委理论学习中心组扩大到基层支部书记和队长，组织党员干部到红色革命基地参观学习，使广大党员干部精神上受到洗礼，更加坚定理想信念、坚守初心和使命。

    开展“领导干部一线当工人”“我为群众办实事”等实践活动，领导干部转变作风、扑下身子，持续深入一线盯现场，着力发现问题、解决问题。

    举办“学党史、悟思想，求实效、抓落实”党支部书记素质提升培训班，进一步增强基层党务干部的履职能力和综合素质，持续发挥基层党支部书记的“领头雁”作用。

    组织开展“信仰的力量”庆祝建党100周年音诗画朗诵会、红色经典诵读、专题党课宣讲、党史知识大赛、“我的入党故事”主题征文大赛、“学习强国”答题挑战赛等活动，不断掀起活动高潮。

    通过开展特色鲜明、形式多样的活动，该矿上下营造出了学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的良好氛围，不断将学习成果转化为推动工作的强大动能。继今年第一季度“开门红”后，在确保安全的前提下，该矿前5个月产量创建矿以来最高水平，开掘进尺创十年来历史新高，成功承办平煤神马集团定向钻进技术现场推进会。

    固本培元

    夯实高质量发展之基

    发展与安全，是不可分割的整体。

    近年来，该矿坚持以党建为引领，统筹发展与安全，坚决扛牢安全政治责任和主体责任，持续提升安全责任意识，坚决守住底线、不越红线，夯实了高质量发展之基。

    把牢安全生产大前提。该矿创新“四教四抓一考核”安全文化建设模式，定期评选安全典范区队、安全楷模班组、安全明星职工；围绕“国家一级安全生产标准化矿井”创建，开展安全生产标准化提升年活动，加强主要线路、示范头面的创建；以超前防范化解重大风险、从根本上消除事故隐患为目标，全面启动安全生产专项整治三年行动，强化双重预防体系建设监督考核，推动安全工作全面落实、全面过硬。

    畅通战斗堡垒“主动脉”。该矿树立一切工作到支部的鲜明导向，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，大力开展“党支部书记素质提升年”活动，编纂了《党支部工作手册》，把推进学习型党支部、标准型党支部、育人型党支部建设作为党建重点工作，深化“创建争”活动，大力实施“一支部一品牌、一支部一特色”创建，打造出一批党建特色品牌；持续打造示范党支部党建活动阵地，各战线均建立了多媒体党员活动室，配备了投影仪、移动电视和大屏幕电教设备，把党员培训、党建活动、技术攻关搬进新课堂，提高了党建工作信息化、网络化、智能化水平，推动了“互联网+党建+实际工作”深度融合，全面开启了智慧党建新模式。

    和谐稳定

    汇聚高质量发展之力

    民生连着民心。该矿树牢“企业发展、职工共享”核心理念，坚持进一步畅通诉求渠道，把职工的呼声作为第一信号，把职工的需求作为第一选择，把职工的满意作为第一标准，想方设法为职工排忧解难，用心用情用力为职工和群众办实事、解难题。

    近年来，该矿加快推进各项民生工程，做到天天有进展、月月有变化。妥善安置裂隙房住户，为矿前小区接通天然气；全面升级改造职工宿舍硬件设施，使职工住上“星级”公寓；启用新建停车场，对原有车棚进行扩修，解决职工停车难问题；不断美化、绿化、亮化、净化矿区，新增绿化面积4600平方米；开展“金秋助学”送温暖等帮扶活动……民生实事的件件落地，提升了职工的幸福指数，让广大职工工作在四矿有成就感，生活在四矿有幸福感，走出四矿有自豪感。

    擂鼓台下党旗红，砥砺奋进再出发。平煤神马集团四矿党委将团结带领全体党员干部职工，在“四个一”核心文化强力支撑下，以“三个典范”为引领，牢记使命、不负重托、顽强拼搏、锐意进取，不断探索党建工作新思维、新路径，全面开创高质量发展新局面，为集团加快建成世界一流企业、助力中原更加出彩、全面建设社会主义现代化国家作出新的更大贡献，以优异成绩向建党100周年献礼。