杞县党办系统：“五比五看”活动深化能力作风建设
2022年 ，杞县在全县党办系统开展了以“比讲政治，看谁理想信念树得牢；比讲大局，看谁统筹协调服务好；比讲担当，看谁干事创业奉献多；比讲创先，看谁‘保三争一’突破大；比讲廉洁，看谁严守底线自律强”为内容的“五比五看”活动，有效提升了党员干部提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办的综合服务能力。为进一步巩固活动成果，改进工作作风，开创党委办公室工作新局面，今年以来，杞县党办系统紧紧围绕“三服务”工作，继续深化“五比五看”活动。
“办公室作为综合职能部门，要争当干事创业的‘领头羊’，做到人人都是战斗员、人人都是主力军。全县党办系统要以‘善学、善谋、善为’为目标，以‘大学习、大调研、大练兵、大提升’为载体，主动作为、勇于担当，扎实开展‘五比五看’活动，推动办公室各项工作提档升级。”杞县县委常委、县委办公室主任李科说。
大学习 全面提升素质
强化政治理论学习。杞县要求全县党办系统坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，每周开展一次集体学习，并分享心得体会，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。不定期组织开展习近平新时代中国特色社会主义思想应知应会知识测试，激励广大党员干部在学习上下功夫、在执行上铆足劲儿、在效能上见真章，扎实推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实、见行见效。
深化交流研讨活动。每月开展一次“业务工作大家谈”活动，总结上月工作重点任务和完成情况，梳理工作经验及不足之处，并根据实际情况汇报本月工作计划。通过复盘，进一步规范工作流程，促使办公室工作更加科学化、标准化、制度化。
突出培训先导作用。坚持每月开展“5+N”主题党日活动；每季度开展1次党组织书记、领导干部讲党课活动；依托各级各类干部学院、党员政治生活馆、廉政教育基地、红色革命旧址等组织外出学习培训，开展革命传统教育；邀请党政领导干部、相关领域专家、业务能手和一线工作者开展公文写作、信息报送、机要保密、国家安全等业务培训，提升工作能力；积极倡导利用线上学习平台开展自学，定期排名、表彰，激发党员干部学习积极性，打造学习型机关。
大调研 转变工作作风
开展政策落实类大调研。围绕全面贯彻落实党的二十大精神，贯彻落实习近平总书记视察河南及开封时的重要指示批示精神，贯彻新发展理念、推动高质量发展，落实省委“十大战略”、市委“16136”总体工作思路、县委“12355”工作思路等方面的主要情况和存在问题进行调研，着力解决党员干部对党的二十大精神和党中央、省委、市委、县委各项决策部署理解不深入、不系统、不全面的问题。
开展党建类大调研。重点围绕健全党的全面领导制度机制和实现形式，深化“五星”支部创建、领导班子建设，强化党组织政治功能和组织功能，健全能力作风建设常态长效机制，推进政治监督具体化精准化常态化等方面的主要情况和重点问题进行调研，把情况弄清楚、把症结分析透，真正做到以党建“第一责任”引领和保障发展第一要务。
开展底线工作大调研。坚持问题导向和底线思维，聚焦“发现问题、消除隐患”目标，围绕“安全生产、社会稳定、网络舆情”三项底线工作落实情况和存在问题进行调研，全面提升应急处突能力。
开展社会民生类大调研。针对人民群众最关心最直接最现实的利益问题，特别是就业、教育、医疗、托育、养老、住房等群众“急难愁盼”问题开展大调研，如“一老一小一青壮”民生工作、“人人持证、技能河南”建设、教育高质量发展、医疗卫生体制改革、老龄事业和产业发展、住房制度等。
大练兵 提高工作标准
进一步规范公文工作，切实提高公文质量。杞县县委办公室每季度收集各乡镇、各单位下发文件，开展全县公文评比，县委办公室将量化考核标准，根据公文质量进行打分排名，切实提高全县党办系统办文质量。
做好信息报送“大练兵”。各乡镇、各单位党委（党组）办公室每月报送单条信息不低于10篇、问题建议不低于3篇，县委办公室每季度对全县党办系统信息工作进行评比，着力提高全县党办系统信息报送工作的积极性和主动性。
做好办会工作“大练兵”。做好会务工作，要把握好会前、会中、会后等各种细节，做好会议方案拟制报审、会场布置、会场服务、会务复盘总结等工作。
做好内部管理工作。加强党办系统自身建设，积极完善党建、学习、请销假、值班值守、安全保卫、财务管理、后勤保障、卫生评比等内部管理制度，提高整体工作效率和服务质量。
加强职工队伍建设。开展文明职工、文明科室、文明家庭等各类评先评选活动；利用节日时点，开展丰富多彩的集体活动，激励干部职工锐意进取、担当作为，全面提升工作主动性和积极性。
大提升 全面创先争优
评比工作争第一。全县各乡镇、各单位党委（党组）办公室要增强争先进位意识，“有评比的工作争第一，没评比的工作创经验”，展现党办风采，推动各项工作高效落实。
本职工作争先进。杞县县委办公室积极发挥表率作用，对上争先进，对下当标杆。各乡镇、各单位党委（党组）办公室要对标对表县委办公室，把创先争优和日常工作融为一体，努力在本职工作中形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
加强党风廉政教育。积极开展以案促改警示教育、清廉家风教育等活动，组织党员干部参观廉政教育基地、观看廉政教育片，强化教育警示，着力营造讲纪律守规矩的浓厚氛围，着力打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的党办干部队伍，不断增强党办系统拒腐防变的“免疫力”，打造清廉党办机关。（全媒体记者：汪少冲；通讯员：于锦秀）