富士康郑州园区公布12月考勤激励

11月25日，大河报·大河财立方记者从郑州富士康获悉，富士康iPEBG事业群郑州园区发布了12月激励政策。其中提到，12月份出勤天数达到或者超过23天，正式工可获10000元激励，派遣工可获6000元激励。

iPEBG事业群郑州园区12月持续服务激励政策显示，激励政策适用对象为iPEBG郑州园区正常出勤（不含居家办公）且2022年11月25日之前在职的员工。适用时间为2022年12月1日至31日。激励方案为：累计出勤15天≤天数≤22天，正式工可获5000元激励，派遣工可获3000元激励；累计出勤天数≥23天，正式工可获10000元激励，派遣工可获6000元激励。发放要求为：当天有请假、旷工、迟到早退大于30分钟的不计入累计出勤天数；补贴将随当月薪资发放，发放时员工须在职。该激励政策不影响派遣工原有入职奖励金或者补贴。